3)第160章 【诸天商城员工待遇】_从诸天门开始
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  33点。

  带来气运:1024点。

  林泽的视线放在陆原的233点气运上面,就可以看到这些气运的构成。

  233点气运,少部分是陆原末日前显赫的家境,以及本身热爱生存具有一个生存基地带来的。

  另外一部分则是加入了诸天商城,为林泽号召诸多幸存者得到他的认可带来的。

  带来的气运1024点,则是他号召幸存者,帮助诸天商城发展壮大带来的影响。

  他的女儿陆明雪的资料,则是显示着本身气运为18点,带来的气运为-3。

  这个-3,就是享受了属于林泽给她的庇护和生存资源,但是却没有做出什么贡献,反倒是因为她的存在让林泽的气运有所减少,于是便显示成为了-3。

  “这五万气运没白花啊,这个带来气运的多寡,可以让人直接看到员工的贡献多寡,以此确定要给员工多少回报。”

  “也可以从这种带来气运的变化,判断一个人的忠心。”

  “比如现在陆原给我带来了1024点气运,那若是他带来气运的显示突然减少到了24点,这就说明陆原干了什么损害我利益的事情,让我本身的气运大幅度的减少了。”

  林泽分析着这些数据,感觉很有用。

  以后完全可以根据这个带来气运的数字显示看出一个人的贡献,由此决定给予对方什么等级的待遇。

  “接下来便写一个详细的待遇制度吧。”

  “不过在这之前,先确定一个基本的内部信用货币制度,先暂时内部通行,以后若是诸天商城做大做强了,也可以考虑将这一套货币制度推行出去。”

  思索着,林泽很快便有了一个完整的想法。

  “这种内部的信用货币,便将其称之为价值点,这些价值点可以用来购买食物饮水衣物娱乐产品,也可以用来购买医疗服务,出行服务,乃至于延长寿命。”

  “如此,这种信用货币就具备了真正的价值。”

  “该给员工多少价值点呢,然后价值点购买物资,购买寿命的价格又是多少呢?”

  旧的问题刚解决,又产生了全新的问题。

  想着这些东西,林泽开始将诸天商城员工基础待遇给列了出来。

  首先是培训期的0级预备役员工,因为这个阶段的员工还处于学习成长阶段,所以只发放基础的生活保障和少量的娱乐消费额度,提供一定的医疗保障。

  所谓的基础生活保障,便是让员工可以解决温饱问题,并且拥有基础的娱乐项目,免费治疗一些常规的小毛病。

  接着是1级的正式员工,这个等级的员工已经初步培训合格,可以负责进行某种具体的事宜,帮助组织创造财富。

  所以可以发放中等的生活保障和中等的娱乐消费额度,提供大部分的医疗保障,并且给予一定的寿命延长。

  中等的生活保障可以让人顿顿

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